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Abogados Laboralistas

Abogados Laboralistas

¿Qué hacen los abogados laboralistas?

Como división de la legislación laboral, los abogados laboralistas representan tanto a empresarios como a empleados en disputas y negociaciones. Sin embargo, las leyes laborales se enfocan específicamente en industrias con sindicatos (maestros, policías, conductores de autobuses, etc.) y sus reglas y regulaciones especializadas. Los abogados laborales representarán a los miembros de los sindicatos en los casos contra los empresarios y en las negociaciones de huelga, así como a los empresarios en los casos contra los empleados.

¿Cómo sé si necesito un abogado laboralista?

Como empresario, es posible que desee consultar con abogados laboralistas si:

  • Lo amenazan con una demanda, generalmente por maltrato, horas extraordinarias ilegales, discriminación, condiciones de trabajo peligrosas o despido injustificado.
  • Quiere despedir a un trabajador sindical insatisfactorio
  • Allí se habla de huelga

Como empleado, es posible que desee reunirse con un abogado laboralista si:

  • Desea presentar una demanda contra su empleador por cualquier tipo de maltrato.
  • Ha sido despedido sin causa justificada
  • Le gustaría negociar los términos durante una huelga.

¿Cuánto cuesta un abogado laboralista?

A menudo, los abogados laborales cobran por hora, pero en algunos casos, como las demandas en las que parece que pueden ganar mucho dinero, un abogado cobrará una contingencia. Sobre una base de contingencia, no paga nada por adelantado y su abogado tomará un porcentaje solo si gana su caso. La tarifa que pague dependerá de varios factores, incluido el sindicato al que pertenece, la complejidad de su caso y el lugar del país en el que vive. Asegúrese de establecer una tarifa por adelantado con su abogado.

¿Qué debo esperar al trabajar con abogados laboralistas?

Si su asunto legal termina en la corte y usted es el demandante, la otra parte lo compensará, llegará a un acuerdo sobre un conjunto de términos o perderá el caso y terminará regresando. donde empezaste. Si usted es el demandado, las opciones son aproximadamente las mismas, pero usted será el que pague en lugar de tener la oportunidad de ganar dinero. Hay otras opciones además de acudir a los tribunales, y un abogado laboralista podrá asesorar sobre su mejor curso de acción.